天津渤化橡膠有限責(zé)任公司
公開招聘公告
一、企業(yè)簡(jiǎn)介
天津渤化橡膠有限責(zé)任公司是天津渤海化工集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬骨干企業(yè)，坐落于南開區(qū)中心地段，注冊(cè)資本51000萬元，是中國(guó)橡膠協(xié)會(huì)會(huì)員單位，現(xiàn)有“特種橡膠制品、個(gè)體防護(hù)用品、體育用品、新型貿(mào)易”四大核心產(chǎn)業(yè)板塊，擁有兩家國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、一家市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、“729”、“雙安”兩項(xiàng)天津市名牌產(chǎn)品、專利57項(xiàng)，享受政府特殊津貼專家2人、天津市“131”等高端人才9人、中高級(jí)技術(shù)職稱63人。
公司按照“整合資源、做強(qiáng)集群、立體多元、創(chuàng)新發(fā)展”的戰(zhàn)略布局，瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)外橡膠產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，聚焦主業(yè)，做好產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和產(chǎn)品升級(jí)，形成水聲橡膠產(chǎn)品、減振降噪系列產(chǎn)品、帶電作業(yè)絕緣系列產(chǎn)品、乒乓系列產(chǎn)品等核心產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)領(lǐng)先并逐步趕超國(guó)際先進(jìn)的技術(shù)水平，同時(shí)根據(jù)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策及國(guó)內(nèi)外的科技發(fā)展趨勢(shì)，研制開發(fā)適于環(huán)保、綠色、低碳經(jīng)濟(jì)的相關(guān)產(chǎn)品，探索新領(lǐng)域、拓展新業(yè)態(tài)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。
為適應(yīng)公司高質(zhì)量發(fā)展需要，建立健全市場(chǎng)化選聘人才機(jī)制，增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)在活力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展引領(lǐng)力，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘需求
（一）招聘崗位及人數(shù)
信息化專員崗1人
資產(chǎn)管理專員崗2人（建筑施工方向、物業(yè)招商方向）
經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析專員1人
環(huán)保專員1人
（二）崗位職責(zé)
1、信息化專員
(1)根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃，研究信息化行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，引進(jìn)先進(jìn)的信息化技術(shù)和管理理念，制定并完善公司信息化制度和流程。
(2)負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)建設(shè)全過程管理，包括項(xiàng)目規(guī)劃、調(diào)研、實(shí)施、運(yùn)維和優(yōu)化升級(jí)等。
(3)推動(dòng)企業(yè)智能工廠和數(shù)字化車間建設(shè)，能夠制定解決方案并實(shí)施。
(4)制定和執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)安全策略，確保企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全性和穩(wěn)定性。
2、資產(chǎn)管理專員（建筑施工方向）
（1)負(fù)責(zé)建筑結(jié)構(gòu)安全巡檢、分析、審核、檢測(cè)等相關(guān)工作。
（2)負(fù)責(zé)建筑裝修、改造、拆改、加固等項(xiàng)目的組織、預(yù)算、實(shí)施、監(jiān)理、驗(yàn)收等閉環(huán)管理工作。
（3)組織施工并監(jiān)督工程施工質(zhì)量和施工安全，獨(dú)立處理解決施工過程遇到的技術(shù)問題。
（4)協(xié)調(diào)各相關(guān)部門，辦理相關(guān)審批手續(xù)，確保項(xiàng)目安全合規(guī)實(shí)施。
（5)負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的資料整理和歸檔，確保項(xiàng)目資料完整性和可追溯性。
（6)協(xié)助完成房產(chǎn)土地資源的招商開發(fā)工作。
（7)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
3、資產(chǎn)管理專員（物業(yè)招商方向）
（1）負(fù)責(zé)資產(chǎn)租賃業(yè)務(wù)的日常管理和運(yùn)營(yíng)，包括租賃合同談判、租金收繳、租戶關(guān)系管理等，分公司租金、水電汽、物業(yè)費(fèi)、租戶問題處理等物業(yè)管理工作。
（2）負(fù)責(zé)與租戶等相關(guān)方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，處理投訴、建議和意見，維護(hù)良好的業(yè)主租戶關(guān)系。
（3）負(fù)責(zé)與政府、業(yè)主等相關(guān)方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，處理資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中的各種問題和風(fēng)險(xiǎn)。
（4）管理物業(yè)項(xiàng)目的合同和協(xié)議，與服務(wù)供應(yīng)商進(jìn)行談判和合作，確保服務(wù)質(zhì)量和成本控制。
（5）負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目的安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理和設(shè)施設(shè)備維護(hù)，確保物業(yè)項(xiàng)目的正常運(yùn)行。
（6）負(fù)責(zé)綜合管理、工程施工、停車場(chǎng)等新增業(yè)務(wù)的管理和運(yùn)營(yíng)工作。
4、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析專員（校園招聘）
（1）全面把握公司整體運(yùn)營(yíng)狀況，對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總、分析，監(jiān)控關(guān)鍵指標(biāo)，持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)效率，為公司決策提供支撐。
（2）成本管控，優(yōu)化原材料、能耗、設(shè)備、工藝等各項(xiàng)成本，制定、推進(jìn)降本增效方案，實(shí)現(xiàn)年度成本節(jié)約目標(biāo)。
（3）設(shè)備運(yùn)行監(jiān)督管理，對(duì)行業(yè)設(shè)備日常運(yùn)行的操作培訓(xùn)、巡視維護(hù)等工作監(jiān)督管理。
（4）參與企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，數(shù)字化工廠建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作。
（5）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
5、環(huán)保專員（校園招聘）
（1）負(fù)責(zé)協(xié)助建設(shè)安全環(huán)保體系，并監(jiān)督各企業(yè)工作的落實(shí)情況；
（2）負(fù)責(zé)公司以及下屬企業(yè)環(huán)保生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；
（3）負(fù)責(zé)定期、不定期參與公司安環(huán)檢查及隱患整改督查；
（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
（三）任職條件
1、信息化專員
（1）本科以上學(xué)歷，信息化相關(guān)專業(yè)，具備5年以上信息化方向工作經(jīng)歷，具備獨(dú)立主導(dǎo)實(shí)施信息化項(xiàng)目的能力。
（2）熟悉IT主流技術(shù)，具備ERP、OA、MES等信息化系統(tǒng)實(shí)施運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)庫管理運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，具備一定系統(tǒng)開發(fā)能力，具備網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維能力。
（3）熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，有金蝶、用友ERP管理系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)及數(shù)字化工廠建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（4）有國(guó)資系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（5）有夯實(shí)的技術(shù)背景，具有扎實(shí)的文字功底，較強(qiáng)的管理能力、上下級(jí)協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力
（6）能夠承受一定工作壓力，具有較強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力，具備不斷深入學(xué)習(xí)的能力。
2、資產(chǎn)管理專員（建筑施工方向）
（1)年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷。建筑學(xué)、土木工程學(xué)、建筑安全工程學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
（2)具有房地產(chǎn)建筑施工管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，了解工程量清單擬定、造價(jià)預(yù)算，能夠制作效果圖，能夠操作使用建筑施工專業(yè)設(shè)計(jì)軟件。
（3)具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與政府部門、審批部門進(jìn)行對(duì)接。
（4）具有二級(jí)建造師、建筑安全相關(guān)資質(zhì)優(yōu)先。
（5）在具有以上專業(yè)工作經(jīng)歷的基礎(chǔ)上，同時(shí)俱備相關(guān)施工監(jiān)理、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3、資產(chǎn)管理專員（物業(yè)招商方向）
（1）年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、物業(yè)管理、建筑管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
（2）具有物業(yè)招商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)范。
（3）具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與各方合作伙伴進(jìn)行有效溝通和協(xié)商。
（4）具有良好的組織和管理能力，推動(dòng)物業(yè)招商及運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
（5）具有應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和緊急情況，保障物業(yè)項(xiàng)目的正常運(yùn)行的能力。
（6）具有物業(yè)管理相關(guān)資格證書者優(yōu)先。
4、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析專員（校園招聘）
（1）本科及以上學(xué)歷，設(shè)備、機(jī)械、自動(dòng)化、數(shù)據(jù)分析相關(guān)專業(yè)。
（2）熟練使用Hadoop、Python、SQL、Excel或者其他至少一種數(shù)據(jù)分析工具。
（3）熟練使用等日常辦公軟件；
（4）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力，抗壓能力，具有一定的事業(yè)心、責(zé)任心。
5、環(huán)保專員（校園招聘）
（1）本科及以上學(xué)歷，2025屆或2024屆未就業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，環(huán)境、環(huán)保相關(guān)專業(yè)，大氣治理方向優(yōu)先；
（2）熟悉環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)要求，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
（3）熟練使用office辦公軟件，具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力；
（4）具有一定的的組織協(xié)調(diào)能力，文字功底和抗壓能力。
（四）薪資待遇
根據(jù)公司規(guī)定，按照公司薪酬及績(jī)效管理辦法執(zhí)行。
三、招聘程序
報(bào)名→資格審查→面試→確定擬錄用人選→體檢→確定錄用。
四、報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起7日內(nèi)
報(bào)名方式：應(yīng)聘人員填寫《報(bào)名登記表》，連同證件照、戶口本首頁及本人頁、身份證正反面、學(xué)歷證明（學(xué)歷、學(xué)位證書以及相應(yīng)認(rèn)證報(bào)告）、相關(guān)資格證書（職稱、職業(yè)資格及重要獎(jiǎng)勵(lì)等）的電子掃描件，以郵件形式發(fā)送指定郵箱rlzyb_xj@bcig.cn，郵件格式統(tǒng)一為“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+姓名”。
五、資格審查
報(bào)名截止后，公司將對(duì)應(yīng)聘人員所提交的材料進(jìn)行初步資格審查，資格審核通過人員將通知參加面試，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊通暢。
六、相關(guān)說明
1、報(bào)名聯(lián)系人：張蕊 聯(lián)系電話：022-27279085
2、報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提交的應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，即取消報(bào)名資格。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)招聘人員提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時(shí)接聽查收。
渤橡公司人力資源部
2025年3月31日
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